Pædagogisk afdelingsleder til SFO, 0.-2. klasse.
Har du ledelseserfaring, gerne fra SFO-verdenen, har du god energi og humor, så er det måske dig, Roskilde Kommune søger!
Roskilde Kommune søger en udviklingsorienteret og visionær leder til Himmelev Skoles SFO, 0.-2. klasse på Himmelev Skole. Vedkommende skal med udgangspunkt i Himmelev Skoles særlige Himmelev-DNA, Himmelev Skoles pædagogiske retning og dine egne erfaringer, kunne gå direkte ind i stillingen.
Du skal vise en tydelig retning for skolens pædagoger og lærere – også når kommunens politikker og strategier skal implementeres.
Forventninger til dig:
Du skal i hverdagen kunne skabe et godt samarbejde med både pædagoger og lærere. Du skal kunne lede udviklingsprojekter både i fritidsdelen og i skolen, for eksempel i forbindelse med inklusionsarbejde og de gode overgange, hvor du samarbejder med lærere, pædagoger og ledelsesteamet.
Samtidig er det vigtigt, at du kan skabe et godt samarbejde med forældre, og at du kan varetage forældremøder og samtaler i både skole- og SFO-regi.
Roskilde Kommune fordeler løbende nye opgaver i ledelsesteamet, og opgaver kan også efter aftale ”flytte hænder”. Samtidig arbejder Roskilde Kommune med en fordeling, hvor lederteamet er henholdsvis 1’er og 2’er på opgaverne, med henblik på professionel sparring og videndeling.
Roskilde Kommune vægter, at du er synlig både i SFO'en og på skolen, og du skal mestre at balancere mellem administrative opgaver og pædagogisk ledelse. Samtidig skal du være en leder, der udviser stor tillid og ordentlighed i forhold til medarbejderne.
Du:
- kan sætte retning og har gennemslagskraft
- er handlekraftig, ansvarsfuld, reflekterende og nærværende i dit arbejde
- er stærk i relationsarbejdet med børnene og i samarbejdet med voksne
- er visionær med respekt for det eksisterende
- er fagligt dygtig
- er synlig og ansvarlig
- er struktureret og systematisk
- er dygtig til at kommunikere på skrift og i tale
Det får du hos Roskilde Kommune:
- Hos Roskilde Kommune får du først og fremmest en spændende og alsidig hverdag, som du selv har mulighed for at præge - alt sammen i selskab med en masse skønne børn og voksne.
- Du indgår i et ledelsesteam, der foruden dig, også består af skolelederen og 2 afdelingsledere. I dagligdagen har du et tæt samarbejde med skolens afdelingsleder for indskolingen.
- Du vil blive taget godt imod et fantastisk personale.
- Roskilde Kommune arbejder udviklingsorienteret med kompetenceudvikling af personalet i Nest-pædagogik, ICDP og co-teaching. Roskilde Kommune har løbende projekter med fondsmidler, herunder et Villum-projekt om styrkelse af naturfag og et udviklingsprojekt af innovationspædagogik som Designsprint.
- Roskilde Kommune gør sig umage med at tage godt imod nyansatte, og du vil hurtigt blive en del af et stort netværk.
Ansøgningsfrist: Den 17. september 2026 kl. 9.00.
Ansættelsessamtaler: Den 18. september og den 23. september (første samtale). Eventuelt den 25. september (anden samtale).
Stillingen er en fuldtidsstilling.
Løn: Efter gældende overenskomst.
Der indhentes børne- og straffeattest samt referencer inden ansættelse.
Vil du vide mere, kan du komme forbi til en kop kaffe (Roskilde Kommune serverer også gerne te):
Pernille Holmberg, skoleleder, tlf.nr.: 2447 0750
Karen Asholt, afdelingsleder, tlf.nr.: 2382 2489.
I Roskilde Kommune sætter Roskilde Kommune borgeren først. Roskilde Kommune handler, tager ansvar og skaber velfærd sammen. Roskilde Kommune prioriterer høj faglighed og engagement og skaber resultater, der giver mening for borgere. Roskilde Kommune gør det gennem tillid og mod.
Roskilde Kommune har 90.000 borgere og er en attraktiv og meningsfuld arbejdsplads for i alt 7.500 medarbejdere.
