Vil du være med til at opbygge en efterretningsenhed fra bunden?
Ønsker du et job, hvor du kan være med til at opbygge og udvikle efterretning i Air Defence Wing, og hvor du kan bruge dine færdigheder sammen med et hold af efterretningsspecialister?
Så har Forsvaret jobbet til dig på Flyvestation Skalstrup.
Om Air Defence Wing
Air Defence Wing er en af Flyvevåbnets nyeste kapaciteter og er lige nu i en spændende opbygningsfase, hvor det danske jordbaserede luftforsvar endnu engang skal operationaliseres efter 20 års fravær. Det betyder, at der er mange ubekendte, men også stor grad af medindflydelse, når det kommer til, hvordan Danmark skal anvende det kommende jordbaseret luftforsvar operativt.
Air Defence Wings hovedopgave består i at levere et integreret jordbaseret luftforsvar til Danmark, der på sigt kan stilles til rådighed for NATO.
Air Defence Wing har fast base på Flyvestation Skalstrup ved Roskilde, hvor Forsvaret deler garnison med blandt andet Hjemmeværnet og Air Control Wing. Garnisonen er, ligesom Air Defence Wing, i en opbygningsfase.
Det er politisk besluttet, at Forsvaret skal anskaffe og opstille fire missilsystemer, og at disse skal være mobile enheder. Placering af de operative enheder vil indledningsvis være på Flyvestation Skalstrup med efterfølgende placering af enheder i Jylland.
Om stillingen
Du kommer til at arbejde i en wing, der spiller en central rolle i implementeringen og driften af Danmarks nye luftforsvarssystemer. Her får du blandt andet mulighed for at få indflydelse på den måde Danmark kommer til at anvende de kommende våbensystemer, men primært hvordan Forsvaret fremadrettet kommer til at producere og levere efterretninger til de operative enheder samt kommando og stab.
Jobbet er placeret på Flyvestation Skalstrup og vil, særligt i starten, bære præg af en stor grad af organisationsudvikling og etablering af processer og grundindhentning, hvor det er essentielt, at Forsvaret sammen skaber klarhed og stabilitet i en til tider kaotisk hverdag.
Enheden står overfor en stor opgave, og sammen skal Forsvaret skabe de bedste forudsætninger for, at de kommende jordbaserede luftforsvarsenheder kan operere effektivt og sikkert, så snart systemerne leveres. Enhedens opgave er således at producere og levere rettidige efterretninger om fjendebilledet og derigennem at rådgive de operative enheder, så operationerne effektiviseres, og dermed øges chancen for at bekæmpe truslen.
De vigtigste opgaver vil i starten være at opbygge enhedens efterretningskapacitet, planlægningskapacitet, udarbejde dokumentation, rekruttere og udvikle organisationen i takt med opbygningen.
Du skal kunne anvende Intel Requirements Management and Collection Management konceptet og sammen med chefen for ADW og Efterretningssektionen, med baggrund i Commanders Critical Intel Requirements, opstille Priority Intel Requirements.
Herunder skal du kunne nedbryde ADW's efterretningsbehov og vedligeholde disse i Intel Collection Plan.
Du vil indgå i et tæt makkerskab med chefen for efterretningssektionen, hvor I sammen vil tilsikre, at de mange opgaver løses hurtigt og effektivt, med henblik på at sikre de bedst mulige arbejdsvilkår, samtidig med at der skabes grobund for en sund og professionel kultur.
Afhængigt af din baggrund vil du i muligt og relevant omfang blive uddannet fagligt på området, og der må forventes nogen rejseaktivitet i ind- og udland i forbindelse med stillingen.
Om dig
Du har en baggrund som befalingsmand i Forsvaret og har erfaring med indhentning og efterretninger.
Der lægges vægt på, at du har:
- systematik og sans for detaljen
- excel-erfaring
- informationsstyring
- evnen til at visualisere store informationsmængder til en overskuelig størrelse
- god sans for opbygning af processer og dokumentation
Det vil endvidere være en fordel, hvis du har:
- kendskab til luftoperationer
- arbejdet med elektronisk krigsførelse
Du er struktureret, har kritisk sans og er en engageret og fagligt stærk sagsbehandler.
Du trives i en rolle, hvor du har en central rolle i at opbygge, forbedre, strukturere og følge systemisk op. Du skal kunne arbejde i et miljø, hvor din hverdag vil være præget af udvikling, og hvor du selv er med til at definere rammerne. Du har et godt overblik med et konstant fokus på det væsentlige – og trives samtidig med at dykke ned i detaljer og levere grundighed og kvalitet til aftalt tid.
Du tager ansvar for egne opgaver og kan rådgive og samarbejde på tværs af hele Forsvarets koncern, hvor du finder løsninger i et samspil mellem mange forskelligartede færdigheder.
Du har en veludviklet analytisk og kritisk sans samt viljen til at stille spørgsmål. Samtidig er du en imødekommende og dygtig kommunikator, på dansk såvel som engelsk. Du trives med at tale med mange mennesker og lære fra dig – i øjenhøjde med respekt for mennesket og faglighed.
Det er vigtigt, at du er nysgerrig på ny viden og har en udadvendt profil. Derudover er proaktivitet, en udpræget interesse og et naturligt flair for systematik vigtige for succes i jobbet.
Du bidrager altid i en positiv ånd og med godt humør til den samlede opgaveløsning og er god til at skabe netværk på tværs i organisationen.
Ansættelsesvilkår
Stillingen er en seniorsergentstilling på overenskomstmæssige vilkår. Stillingen kan besættes med en tjenestemand. Løn m.v. er reguleret ved den til enhver tid gældende LC/CO10-fællesoverenskomst og organisationsaftale mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse, CO10 og Centralforeningen for Stampersonel for stampersonel af linjen og reserven samt elever i Forsvarsministeriet med tilhørende myndigheder.
Stillingen kan besættes af en oversergent med et godt udviklingspotentiale, og som vurderes klar til udnævnelse eller klar til udnævnelse inden for en kortere årrække. I så fald vil der blive taget stilling til udnævnelse i forbindelse med ansættelsen, eller der vil blive udarbejdet en udviklingskontrakt, der er målrettet gennemgang af den nødvendige kompetenceudvikling og/eller uddannelse, med henblik på udnævnelse til seniorsergent efterfølgende. Aflønning sker i henhold til stillingens lønniveau.
Dit faste tjenestested er Flyvestation Skalstrup ved Roskilde.
Som ansat i Forsvarsministeriets område er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal blandt andet kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.
Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.
Du skal være opmærksom på, at der knytter sig fysiske og funktionsrelaterede helbredsmæssige krav til stillingen.
I stillingen er du til enhver tid forpligtet til at kunne opfylde de helbredsmæssige og fysiske krav, der er fastsat for funktionen – her A2, som betyder, at du skal kunne helbredsgodkendes til tjeneste i Danmark, nord + vest Europa, samt sejlads i danske farvande og Østersøen.
Kontakt og ansøgning
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte Air Defence Wing Intel på mail: adw-o-e001@mil.dk
Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-konsulent Steen Andersen ved Personelkommandoen på mail PKOM-STA@MIL.DK
Såfremt du er omfattet af en lokal tjenesteplan eller er udpeget til deltagelse i internationale operationer, skal du gøre opmærksom på dette i din ansøgning.
Ansøgningsfrist er 16. november 2026, og samtaler afholdes løbende.
Stillingen er til besættelse 1. november 2026.
Ansøgningen sendes elektronisk.
Fokus og referencer kan medsendes.
I Forsvarsministeriets organisation tror Forsvaret på, at mangfoldighed optimerer opgaveløsningen. Derfor opfordrer Forsvaret alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.
Om Air Defence Wing
Air Defence Wing er en ny enhed i Flyvevåbnet med ansvar for Danmarks jordbaserede luftforsvar. Forsvaret opbygger en helt ny kapacitet med udgangspunkt i Flyvestation Skalstrup – tidligere hjemsted for luftforsvar – og følger Flyvevåbnets wingstruktur med grupper for støtte, operation og logistik.
Forsvarets opgave er at planlægge, implementere og drive det jordbaserede luftforsvar og samtidig ansætte og uddanne personellet bag kapaciteten. I de kommende år skal Forsvaret etablere både midlertidige og permanente løsninger, og der vil opstå mange spændende karrieremuligheder undervejs.
