Vil du være med til at drive, udvikle og sikre IT-infrastrukturen i en af Danmarks større kommuner? Roskilde Kommune søger 1-2 dygtige infrastrukturspecialister til Roskilde Kommunes Infrastrukturteam i Digitaliseringsafdelingen. Roskilde Kommune er midt i en spændende udvikling, hvor Roskilde Kommune moderniserer infrastrukturen, styrker sikkerheden og bevæger sig mod flere moderne og hybride platforme.
Du får en meget væsentlig rolle i at holde systemerne kørende, og samtidig får du indflydelse på, hvordan Roskilde Kommune løser opgaverne fremover samt mulighed for at sætte dit eget faglige præg på de tekniske løsninger.
Hvad kommer du til at arbejde med?
Du får en bred teknisk rolle med mulighed for at få ansvar for de områder, der passer bedst til dine kompetencer. Det kan blandt andet være:
- Identitets- og brugerstyring – Active Directory, Group Policy og Identity Management (IDM).
- Microsoft-platforme – Microsoft 365, Exchange og hybride løsninger.
- Server- og virtualiseringsdrift – VMware vSphere.
- Sikkerhed – endpoint- og serversikkerhed, patching samt opfølgning på penetrationstests og sårbarhedshåndtering.
- Automatisering – PowerShell og scripting.
- ITSM-platformen Efecte/Matrix42.
- Klientplatforme og deployment – MDM, BIOS-konfiguration og deploymentværktøjer.
Sikkerhed er en naturlig og integreret del af den måde Roskilde Kommune designer og driver infrastrukturen på. Du kommer til at spille en aktiv rolle i at finde tekniske sårbarheder og vurdere, prioritere og omsætte dem til løsninger, der gør Roskilde Kommunes infrastruktur mere robust.
Sådan arbejdes der
Roskilde Kommune tror på, at de bedste løsninger opstår gennem samarbejde, nysgerrighed og faglighed. Du får frihed under ansvar og stor indflydelse på dit eget arbejdsområde, og der er plads til at eksperimentere og lære undervejs.
Roskilde Kommune tror på, at de bedste resultater skabes, når dygtige medarbejdere får ansvar og mulighed for selv at anvise løsninger. Derfor får du både opbakning og albuerum til at udvikle dine kompetencer.
Hvem er du?
- Har minimum 5 års erfaring med drift, implementering og vedligeholdelse af IT-infrastruktur fra en større organisation.
- Har stærke kompetencer inden for et eller flere af ovenstående områder.
- Har erfaring med eller forståelse for sårbarhedsvurdering og teknisk opfølgning på sikkerhedsfund.
- Arbejder struktureret, tager ansvar og har fokus på at omsætte udfordringer til konkrete løsninger.
- Er nysgerrig på nye teknologier og har lyst til at automatisere og forbedre eksisterende løsninger.
- Trives med faglig sparring og samarbejde på tværs af organisationen.
Roskilde Kommune forventer ikke, at du kan sætte flueben ved det hele. Roskilde Kommune er mere interesseret i, hvad du er god til, og hvad du har lyst til at blive endnu bedre til.
Derfor skal du vælge Roskilde Kommune
- Stor indflydelse på eget arbejdsområde og mulighed for at følge løsninger fra idé til drift.
- Et stærkt fagligt miljø med engagerede kolleger, hvor du får 14 kolleger i dit nærmeste team (fire i Brugeradministration og 10 i Infrastruktur).
- Mulighed for certificeringer og efteruddannelse.
- Fleksible arbejdsforhold, herunder hjemmearbejde og en vagtordning cirka hver 6. uge, som naturligvis honoreres særskilt.
- Sundhedsordning, kantine og attraktive ansættelsesvilkår.
- Central placering tæt på Roskilde Station og motorvejen.
Løn og ansættelsesvilkår
Stillingen er på 37 timer ugentligt med tiltrædelse 1. november 2026 eller snarest derefter. Roskilde Kommune forventer at ansætte 1-2 infrastrukturspecialister afhængigt af kandidatfeltet.
Løn- og ansættelsesvilkår sker efter gældende overenskomst. Der indhentes straffeattest og referencer i forbindelse med ansættelsen.
Vil du med på holdet?
Har du spørgsmål til stillingen eller lyst til en uforpligtende snak, er du velkommen til at kontakte Thomas Holm-Frederiksen, Teamleder, Infrastruktur og Brugeradministration på telefon 61 24 70 82 eller mail thohol@roskilde.dk.
Send din ansøgning senest søndag den 6. september 2026 kl. 23.59.
Roskilde Kommune forventer at afholde første samtaler i uge 38 og eventuel anden samtale i uge 39.
I Roskilde Kommune sætter Roskilde Kommune borgeren først. Roskilde Kommune handler, tager ansvar og skaber velfærd sammen. Roskilde Kommune prioriterer høj faglighed og engagement og skaber resultater, der giver mening for Roskilde Kommunes borgere. Dette gøres gennem tillid og mod.
Roskilde Kommune har 90.000 borgere og er en attraktiv og meningsfuld arbejdsplads for i alt 7.500 medarbejdere.
