Så er det måske dig, Region Sjælland leder efter.
Afdelingen for børn og unge, Sjællands Universitetshospital (SUH), Roskilde, søger engagerede sygeplejersker til stillinger med ansættelse den 1. januar 2027 eller snarest muligt derefter. Der er tale om henholdsvis en fast stilling og et barselsvikariat. Kandidaten bliver en del af et stærkt fagligt fællesskab, hvor omsorg, udvikling og samarbejde går hånd i hånd.
Et arbejde med mening
På afdelingen for børn og unge møder medarbejderne patienter fra 0-18 år og deres familier i både akutte og planlagte forløb. Afdelingen behandler primært medicinske patienter, men har også enkelte kirurgiske forløb.
Region Sjælland tror på, at den bedste sygepleje skabes i tæt samarbejde med barnet, den unge og familien. Derfor arbejdes der målrettet med patientcentreret sygepleje, høj faglig kvalitet og tværfagligt samarbejde.
En hverdag hos Region Sjælland
En dagligdag hos Region Sjælland starter med, at sygeplejersken møder ind kl. 7 og i SP læser op på de patienter, der er tildelt. Inden kl. 8.30 tilstræbes det, at der er målt værdier på alle patienter, og at sygeplejersken har skabt et overblik over de arbejdsopgaver, der er i relation til patienterne. Forstuegang sammen med lægerne er kl. 8.50 og efterfølgende stuegang fra kl. 9-16. I aften- og nattevagter vil der være stuegang ved behov, men der er et meget tæt tværfagligt samarbejde, så sygeplejersken er altid tæt på en læge og kollega.
Vagtlagene er:
- Dagvagt kl. 7-15
- Aftenvagt kl. 15-23
- Nattevagt kl. 23-07
Kandidaten bliver en del af en afdeling, der består af:
- Et sengeafsnit med 12 senge, herunder et mindre isolationsafsnit.
- Et korttidsafsnit.
- En børnemodtagelse med døgnfunktion og seks senge.
Kandidaten starter i sengeafsnittet, hvor der tilbydes et grundigt onboardingforløb, tilpasset erfaringerne. Når kandidaten er klar, introduceres der til arbejdet i børnemodtagelsen, således at tryghed opnås ved at arbejde på tværs af afsnittene.
Derudover har afdelingen subspecialer inden for mange medicinske sygdomme, og kandidaten vil indgå i 1-2 subspeciale-teams, når onboardingperioden er udløbet. Afdelingen er en samlet afdeling med afdelingen for børn og unge, SUH, Nykøbing F, og arbejder på tværs af matriklerne i afdelingens subspeciale-teams. Det er derfor en forudsætning, at medarbejderen mindst to gange årligt har en arbejdsdag på Nykøbing Falster matriklen, hvor der afholdes samlede teamsmøder.
Region Sjælland tilbyder
- Et spændende speciale med stor faglig bredde og mulighed for udvikling.
- Et engageret team, hvor der hjælpes, og hvor et godt arbejdsmiljø værdsættes.
- En grundig introduktion og onboarding, der tager udgangspunkt i kandidatens kompetencer.
- Stor indflydelse på egen vagtplan.
- En vagtplan med en kombination af dag-, aften- og nattevagter, typisk 7-8 aften-/nattevagter over fire uger. Det er forventet, at kandidaten til stillingen vil indgå i et rul med enten dag- og nattevagter, eller hvis det ønskes, alle tre vagtlag.
- Weekendvagt hver tredje weekend i 8-timers vagter.
Region Sjælland forestiller sig, at den kommende medarbejder
- Er autoriseret sygeplejerske.
- Har erfaring fra børnesygepleje eller minimum ét års erfaring fra et medicinsk speciale.
- Er nysgerrig, engageret og tager ansvar.
- Arbejder selvstændigt og bevarer overblikket – også når tempoet er højt.
- Er en holdspiller, der bidrager til et godt samarbejde med både kolleger og familier.
Region Sjælland er i udvikling – ønsker den kommende medarbejder at bidrage?
Det kommende år byder på flere spændende udviklingsinitiativer, blandt andet:
- Implementering af afdelingens nye vision for sygeplejen med fokus på personcentreret praksisudvikling.
- Styrket forskning og kvalitetsudvikling.
- Videreudvikling af afdelingens fagområdeteams med fokus på endnu bedre patientforløb.
- Flytning til Køge i januar 2028.
Region Sjælland søger derfor en kollega, der har lyst til både at udvikle sig selv og være med til at udvikle afdelingen.
Afdelingen arbejder med lighed i sundhed og ensartet pleje til alle patienter. Det er derfor et stort plus, hvis kandidaten indimellem har lyst til at hjælpe med at dække vagter på afdelingen for børn og unge, SUH, Nykøbing F. Oplæring kan naturligvis modtages til dette.
Ønskes der yderligere information?
Interesserede er meget velkomne til at kontakte souschef Charlotte Nimand eller oversygeplejerske Michelle Nordvig Hansen på telefon 47 32 42 11.
Interesserede er også altid velkomne til at kigge forbi til en kop kaffe og en rundvisning – afdelingen viser gerne sine faciliteter frem.
Ansøgningsfrist: 22. november 2026
Ansættelsessamtaler: 25. november 2026
Løn- og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest, som indhentes via Det Centrale Kriminalregister.
Ansættelsesområde
Region Sjælland og Region Hovedstaden bliver den 1. januar 2027 til Region Østdanmark som følge af sundhedsreformen. Kandidatens ansættelsesområde vil være Region Østdanmark med alle tilhørende organisatoriske enheder.
Startløn for overenskomstansatte
Regionen er forpligtet til at oplyse om startlønnen for stillingen. Grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension oplyses i den relevante overenskomst. Udover startlønnen kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, kandidatens erfaringer og kvalifikationer.
Om Sjællands Universitetshospital
Sjællands Universitetshospital er Danmarks nyeste universitetshospital med aktiviteter i Køge, Roskilde og Nykøbing F. Hospitalet er et modigt og udadvendt universitetshospital, hvor der hver dag arbejdes for at skabe et sammenhængende sundhedsvæsen og større lighed i sundhed for borgerne i regionen.
Sjællands Universitetshospitals optageområde er præget af flere borgere med kronisk sygdom og sociale udfordringer end landsgennemsnittet. Derfor arbejdes der målrettet med innovation, nye samarbejdsformer og løsninger, der bringer behandling tættere på borgerne.
Hos Sjællands Universitetshospital bliver medarbejderen en del af en ambitiøs arbejdsplads, hvor samarbejde på tværs, høj faglighed og løbende forbedringer er en naturlig del af hverdagen. Sjællands Universitetshospitals ledelsesværdier er nytænkning, følgeskab, ordentlighed og fællesskab. Disse værdier sætter retning for, hvordan der arbejdes, udvikles og skabes gode resultater – for både borgere og medarbejdere.
- Fakta
- Arbejdssted
Sjællands Universitetshospital, Roskilde - Adresse
Sygehusvej 6, 4000 Roskilde - Stillingstyper
Sygeplejerske - Ansættelsesform
Fast ansættelse - Ugentlig arbejdstid
Fuld tid - Ansættelsens start
01-01-2027 - Ansøgningsfrist
22-11-2026
